县中医院：科学量化绩效考核指标 向临床一线倾斜
发布时间： 2022-08-30 10:38:52
近日，岳西县中医院经充分准备，已试运行新绩效考核方案，发放今年5月份奖励性绩效工资，反响平稳。
据了解，中医院新绩效考核方案科学量化绩效考核指标，考核结果与奖励性绩效工资发放挂钩，根据专业技术、管理、工勤等岗位特点，实行分类考核，进一步健全内部分配激励机制，多劳多得、优绩优酬，注重向临床一线等医务人员倾斜。
有两个数据充分说明向临床一线倾斜：1）老方案中临床医生奖励性绩效工资总额，占全院奖励性绩效工资总额约36%；新方案中占40%。2）老方案中护理人员奖励性绩效工资总额，占全院奖励性绩效工资总额约28%；新方案中占30%。
“医院是为患者服务的，只有让临床一线医务人员满意，才能更好地为患者服务。下一步，我们将进一步优化新绩效考核方案，调动全院职工积极性，推动中医院高质量发展。” 医院分管绩效考核工作党委委员朱乐军说。
(撰稿：冯润青 审核：曹厚苗 签发：朱乐军）
